丸紅オフィスサポート株式会社は、2008年11月に丸紅株式会社の100%出資子会社として設立され、翌年2009年2月に特例子会社として認定されました。当社は主に丸紅グループ各社の業務を受託し、これまで着実に業務ノウハウの蓄積を続けており、更なる業容拡大に取り組めるよう常にチャレンジしています。
私たちが目指しているのは、社員同士が互いに助け合い、共に成長することであり、障がい者の方々の働く意欲や努力に応え、当社での就労を通じて社会的活躍を共に実現することです。
当社は、今後も障がい者と健常者が共に等しく生きる社会の実現を目指すノーマライゼーションの理念の下、更なる事業の成長・進化、職場環境の拡充、人材の育成に全力を挙げて取り組んで参ります。
代表取締役社長
社員が互いに助け合い
ともに成長していく会社を目指します
当社は、社員が心身ともに健康で、個性や能力を最大限に発揮することが、企業の発展につながると考えます。企業理念である『社員が互いに助け合い、共に成長する』、 『社員の自立を支援して社会に貢献する』を実行するにあたり、以下の重点項目を中心に実施します。心身ともに健康で、毎日、元気で安心して働けるよう、当社は社員をサポートします。
| 代表取締役社長 | 柿添 淳 |
|---|---|
| 設立 | 2008年11月 |
| 本社 | 〒100-8088 東京都千代田区大手町一丁目4番2号 |
| 電話 | 03-3282-7929 |
| FAX | 03-3282-9776 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 株主 | 丸紅株式会社 100％ |
| WebSite | https://marubeni-office-support.com |
丸紅オフィスサポート設立(11月14日)
丸紅本社及び事業会社の一般事務支援を開始
特例子会社認定(2月27日)
マッサージ室(東京本社、大阪支社)運営、
給与計算代行業務を開始
精神障がいのある社員の雇用を開始
名刺印刷業務を開始
特別支援学校の実習生の受入れ開始
ビルクリーニング、ロジサービス、
人間ドック受付業務、社友会支援業務を開始
知的障がいのある社員の雇用を開始
社員相談室（現：健康支援室）を設置
部・課・室体制、役職者制度を導入
丸紅多摩センター研修所にて社員向けの年次研修を開始
丸紅多摩センター研修所でビルクリーニング業務を開始
日本橋に移転?(新社屋建て替えの為)
社員相談室から健康支援室へ名称変更
従業員数50人超に伴い、衛生委員会規程の制定、及び設置
「精神・発達障害者しごとサポーター」出前講座を社員全員で受講
資格体系・キャリアアッププランの導入、永年勤続表彰規程の制定
PDF化業務を開始
設立10周年記念パーティを開催
PDF・ビジネス支援業務の拡大に伴い、管理部ビジネスサービス課を新設
当社HPをリニューアル
障害者職業生活相談員の有資格者が26名に
職場適応援助者（ジョブコーチ）が5名に
コロナ感染予防対策として在宅勤務支援を開始
業務拡大に伴い、管理部/営業第1部/営業第2部の3部体制に移行
竹橋新社屋へ移転
丸紅本社(竹橋)でのビルクリーニング業務・消毒業務を開始
健康支援室の拡充(精神保健福祉士、公認心理師等6名の支援員体制)
ビルクリーニング業務の拡大(担当社員数28人体制)
社員数85名
当社初の外部講演実施
精神障害者等雇用優良企業に認定
（障害者雇用企業支援協会)
慶應義塾大学『障害者雇用講座』及び、障害者職業生活相談員資格認定講習にて講演
自衛消防訓練審査会Bグループ準優勝(東京消防庁主催)
高齢・障害・求職者雇用支援機構の好事例に認定
全国重度障害者雇用事業所協会(現：全国障害者雇用事業所協会)の障害者活躍企業に認証
横浜市立若葉台学園の研究会、障害者職業生活相談員講習で講演
自衛消防訓練審査会選抜Aグループ準優勝(東京消防庁主催)
高齢・障害・求職者支援機構の障害者雇用モデル事例に認定
障害者雇用企業支援協会のセミナー、障害者職業生活相談員資格認定講習、会社見学会を実施し講演
東京都こころのバリアフリーサポート企業に登録
高齢・障害・求職者雇用支援機構『働くすがた』ポスター原画コンテスト入選(写真部門)
ビルクリーニング技能検定3級に3名合格(国家資格)
厚生労働省障害者雇用優良企業もにす認定(東京都第1号認定企業)
日刊工業新聞に当社の取組みが掲載
厚生労働省の「あんぜんプロジェクト」参加企業に登録
ビルクリーニング技能検定に2級1名、3級3名合格(国家資格)
ビルクリーニング技能検定2級2人、3級3名が合格(国家資格)
「心のバリアフリー」好事例企業に選定
健康保険組合東京連合会 健康優良企業『銀の認定』
丸紅多摩センター自衛消防隊が東京消防庁75周年行事で表彰
ビルクリーニング技能検定2級１人、3級3名が合格(国家資格)
丸紅オフィスサポート株式会社では、社員の健康管理および就労継続の支援を目的として2015年4月から健康支援室を設置しました。社員がひとりで困りごとを抱えずに安心して就労できるよう、業務期間中にいつでも相談をすることができる体制を整えています。
現在、精神保健福祉士、公認心理師、臨床心理士など6名の支援員が所属し、社員の健康面のサポートを行っています（常勤5名、非常勤1名）。
※治療や専門的なカウンセリングを目的とした面談は
実施していません
